Impacto de la Automatización en los Trabajadores Latinos en EE. UU.
El avance de la automatización afecta a los trabajadores en Estados Unidos, especialmente a los empleados latinos en la agricultura. Según expertos consultados, esto no es únicamente un tema tecnológico, sino “una cuestión de equidad laboral”, expresó Misael Galdámez de la Universidad de California, Los Ángeles (UCLA).
Actualmente, se estima que hay 2.3 millones de trabajadores inmigrantes en el país, y esta cifra está constantemente en movimiento. Galdámez destacó que estos trabajadores “están en primer lugar en riesgo” debido a que deben enfrentarse a desafíos como limitaciones en su educación y habilidades insuficientes.
“Ellos son los que se ven más afectados por los cambios estructurales y económicos”, señaló Galdámez, refiriéndose a la reconfiguración del mercado laboral que impacta a la población que vive en el país.
Transformaciones en el Mercado Laboral
En su opinión, el desafío no solo radica en que la tecnología reemplace a algunos trabajadores, sino en la transformación de los puestos de trabajo. Por ejemplo, en los supermercados, antes había cajeros cuyos roles incluían “cobrar y conversar con los clientes”. Ahora, con el sistema de autopago, las tareas requieren más habilidades técnicas como el manejo de computadoras o el dominio del inglés.
En particular, la situación laboral de los latinos en California es crítica, donde constituyen el 52% de la fuerza laboral en ocupaciones que los exponen desproporcionadamente a la reestructuración económica, según Galdámez. La falta de adaptación a estas nuevas demandas cambia la naturaleza del trabajo, exponiendo aún más a este grupo.
Hombres Latinos y el Riesgo Laboral
Los hombres latinos son especialmente vulnerables, dado que el 44% de aquellos que ocupan trabajos de alto riesgo podrían verse desplazados. La automatización ha transformado industrias enteras; por ejemplo, en el siglo XX, los robots desplazaron a muchos soldadores y pintores, llevando a algunos trabajadores a la incertidumbre.
Actualmente, grandes cadenas de restaurantes han empezado a incorporar robots en sus cocinas, reduciendo a la mitad el número de empleados, muchos de los cuales son hispanos. Esta situación plantea un serio desafío para la comunidad latina, que, a pesar de ser una parte crítica de la fuerza laboral, se enfrenta a un futuro incierto en un mercado laboral en constante cambio.
